城の一室に戻った僕たちは、重苦しい雰囲気の中でテーブルを囲んでいた。目の前には、マキナが作成した、被害者たちの悲痛な声が詰まった分厚い報告書が置かれている。

「よし、作戦会議を始める」

僕がそう切り出すと、ブリギッテがバンとテーブルを叩いた。

「作戦は単純明快です、勇者様！ 私が彼女に決闘を申し込みます！ そして、私が勝てば、二度と皆をいじめないと約束させるのです！」

いかにも彼女らしい、筋肉で全てを解決しようという案だ。

「却下だ」と僕は即答した。

「第一に、相手は魔王軍の四天王だ。まともに戦って勝てる保証はない。第二に、たとえ力で押さえつけても、根本的な解決にはならない。彼女はきっと、見えないところでもっと陰湿な嫌がらせを始めるだけだ。これは、そういう種類の問題じゃない」

「では、どうするのですか…？」

ブリギッテがしょんぼりと肩を落とす。僕は、腕を組んで、部屋の隅に控えるメイドに目を向けた。

「マキナ。例の天才、ルナミリアを分析しろ。性格プロファイル、行動原理、弱点、利用できるものなら何でもいい。彼女の『取扱説明書』を作成してくれ」

「承知いたしました」

マキナの目が、分析モードを示す青い光を帯びる。すぐに、彼女は壁に新たなスクリーンを投影した。

【分析対象：ルナミリア】

年齢: 532歳

性格タイプ: 知的ナルシスト型

行動原理:

自身の知性が他者から理解・賞賛されることに、最高の価値を置く。

自身が「知らない」「間違っている」と認識させられることを、最も嫌悪する。

脆弱性（弱点）:

知的好奇心を刺激する「新しい知識」や「未知の論理」には、強い関心を示さざるを得ない。

「非効率」「非論理的」と判断したものを軽蔑する反面、自身が理解できない「超効率的な論理体系」には興味を引かれる傾向。

そのプライドの高さゆえに、相手を論破するためには、相手の土俵であっても乗ってこざるを得ない。

ふむ…。まるで、前職で散々やり合った、プライドだけは高い研究開発部門の部長みたいだな。

マキナが分析結果を元に、最適解を提示する。

「彼女に『あなたのアカハラは間違っている』と直接指摘するのは、非効率です。対象は感情的に反発し、心を閉ざすでしょう。最も効果的なアプローチは、彼女の感情防御をバイパスし、知的好奇心と知性的自尊心に直接訴えかけることです」

なるほど。つまり、説教するな、興味を引け、か。

マキナの分析結果を見て、僕の頭の中に、一本の道筋が見えた。

「わかった。プランAでいこう」

僕は立ち上がった。

「僕たちは、彼女のアカハラを『告発』しに行くんじゃない。『相談』しに行くんだ。それも、彼女の専門分野でね」

「と、申しますと？」ブリギッテが首をかしげる。

「僕がプレゼンする内容は、『魔王軍兵士の学習効率の低下と、その改善案について』だ。ヒアリングで得たデータ…兵士たちの士気の低下や、任務遂行能力の悪化を、『アカハラ被害』としてではなく、『教育メソッドの非効率性がもたらした、組織全体のパフォーマンス低下』という経営課題として提示する」

僕はニヤリと笑った。

「そして、その解決策として、僕たちの世界の『現代教育心理学』に基づいた、まったく新しい指導法を提案する。彼女が今まで見たこともない、革新的な教育システム…という体の、ただの『褒めて伸ばす』ってやつをな」

天才でプライドの高い彼女なら、きっとこう言うだろう。

「そんな非科学的なものが、私の完璧な理論より優れているはずがない。証明してみなさい」と。

そうなれば、しめたものだ。

「ブリギッテ、君の役目は、僕がプレゼンをしている間、ルナミリアが物理的に暴走しないように、そこにいるだけでいい。いいね？」

「は、はい！ 承知いたしました！」

「マキナ！ 急いでプレゼン資料を作るぞ！ 被害者たちの『精神的ダメージレベル』と『魔法詠唱の成功率』の相関関係を示すグラフ！ それから、A/Bテストの結果を予測したシミュレーションデータもだ！ 今夜は徹夜だぞ！」

僕の指示に、マキナは「承知しました。残業代は、ご主人様の個人資産から天引きします」と答え、ブリギッテは「よく分からんが、また軍師殿のすごいのが始まるのだな！」と目を輝かせている。

剣でも魔法でもない。僕の武器は、パワポとロジックだ。

かくして、史上最も厄介な天才ロリエルフを攻略するための、前代未聞のプレゼン資料作成が始まったのである。