ハードスキル・ソフトスキル、という対比がいいかはわからないけど、個人が内面を磨くことで向上するスキルと、対外的な資格やら交渉術やらのスキルがあります。

内面を磨くっていうのはだいたい自己啓発に当たるのだけど、そういうのもビジネス書の一環として読んでます。

そういう本を選ぶとき、事前に読者感想を読んだりするのですが。

「内容が薄い、読んだことあることが書いてある」

みたいなコメントがだいたいどの自己啓発書にも書いてあります。

書くのは自由だと思います。あと同じことを書いて商売として成立するなら、ひょっとして自分も似たようなことを書いて本にできるのでは？　とか思わなくもなかったりします。

僕にとっては、それぞれオリジナルの見どころがあって面白いんですけどね。

本によって差がいろいろとあるのに、なぜ一定の人は同じような感想を抱くのか？

わざわざ口コミを書いた人には悪いけど、たぶん、読解力の差、ですよね。

良いこと書いてあっても、それを読み解け無い、というのがひとつ。

もうひとつは、作者が自分の知らないことを言っている場合に、なんとなくマウントを取られる気分になって飛ばしてしまう、という心理があるのでは。

書いてあることが難しい、また新奇性があって想像できない、作者に負けたくない、という壁があって、それで読めるところだけ読んで、それで中身を判断しているのではないか？

そういう、ちゃんと読めない人にどう対処したらいいか、ってのは悩みどころ。たぶん教えても感謝されないよね、っていう。

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